労働・社会保険手続き顧問
手続き顧問をお考えのあなたへ
社会保険手続き業務は、健康保険法・厚生年金保険法・雇用保険法が絡んでいます。
その為、複雑な作業や専門的な知識が必要不可欠です。
手続き顧問の重要性 深刻な事態を未然に防止
各種保険の手続きを正確にできていますか?
- 最新の法改正への対応ができておらず心配。
- 正確な処理なのか不安。
- 間違えると役所や従業員とトラブルになるので大変。
- 担当者が退職や休職になった時の対応が大変。
- 社員数の増加で業務量が増え、採用と育成に時間がかかる。
- 経営者、経営幹部が業務を行っていて、経営の重要なポイントにリソースを割けれていない。
このようなときは
私たちにお任せください手続き顧問を依頼する
3つのメリット
- MERIT.01専門性
- 入退社ごとの手続きだけでなく出産や育児、高齢者に関する専門的な届出にも対応いたします。
- MERIT.02正確性
- 各種保険料の変更対応等、専門家として精度の高いサポートをいたします。
- MERIT.03コスト削減
- 煩わしい書類作成や役所への届出は当事務所が代行をすることで本業に集中できます。
社会保険労務士法人 渡辺事務所の強み
- 社会保険労務士法人 渡辺事務所の強み 1スピーディーで正確な手続き
- 20名程のスタッフが毎日様々な手続き(育児介護関連、高年齢雇用継続給付など)を行っており、チェック体制も万全。
- 社会保険労務士法人 渡辺事務所の強み 2プロフェッショナル
- 社会保険労務士の資格保持者も多数在籍。社会保険手続きは専門性高い業務であり、法改正への対応、お客様への情報提供はお任せください。
- 社会保険労務士法人 渡辺事務所の強み 3ペーパーレス推進
- 書面のやり取りはクラウド上を推進。現代の働き方(テレワーク)に対応でき、手書きでの認識間違いなど書類処理のスピーディー化が進められます。
サービスの内容
雇用保険関係、労働者災害補償保険法関係
被保険者資格の得喪、事業所関係の届出、労災保険給付の請求、等
健康保険、厚生年金保険法関係
被保険者資格の得喪、被扶養者異動、事業所関係の届出、健康保険給付金の請求、等
その他
労働社会保険諸法令に基づく申請、届出、報告、書類・申請書等の作成および事務代理業務