【コンビニに外国人店員なぜこんなに多い？？】について動画を更新しました！
なんでも揃う便利なコンビニ。機械化が進み、ますます便利になってますが、最近コンビニの定員さんは外国人が増えていると感じます。 どうして外国人が増えているのか。 外国人の方は社員で働いてるのか、アルバイトなのか。 それに関連するための就労資格やどの会社でも外国人を雇用する注意点を解説します。 ...
【今一番外国人が増えているのはどこ？日本企業がバリ島の人材を採用するメリットとは？】について動画を更新しました！
近年、日本で働くインドネシア人が急増しています。増加の背景には何があるのでしょうか？ 今回の動画では東南アジア屈指のビーチ・リゾートとして発展してきたバリ島の人材を採用するメリットをお伝えします！ ワタナベ) 皆さんこんにちは、社会保険労務士の渡辺です よろしくお願いします 引き続...
【2024年1月から変更・従業員を休ませた場合に事業者にでる雇用調整助成金】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 2024年1月から変更、従業員を休ませた場合に事業者にでる雇用調整助成金 個人事業主・中小企業の方は必見です 能登半島地震の災害に伴い、1月に変更があり特例によってかなり条件が...
【弊社代表インタビューを受けました】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 笠川様） 今日は撮影で渡辺事務所にお邪魔しております ワタナベ） りゅうきさん、こんにちは。いつもありがとうございます。 笠川様） こちらこ...
【【超危険】従業員退職時に会社側が確認すべきこと5選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 【超危険】従業員退職時に会社側が確認すべきこと5選 特に5つ目ができてないと会社が大きく傾くことに繋がるので最後まで見てください 1.退職届 辞める日程など後々のトラブル...
【 【2024年最新版】80万貰える助成金】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 国が絶対に教えない秘密の助成金を暴露します 最後に申請方法も紹介してるので保存して何回も見返せるようにしてください 結論 キャリアアップ助成金 これは国が優秀な人材を確保するた...
【 【会社も納得】最強の退職理由TOP5】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 退職したくても上司や会社に引き止められそうで不安ですよね？ 今から言う5つなら誰からも拒否されることなく退職できるので必ず最後まで見てください 第5位 病気 病気の具体的な症...
【法人化すると貰えるお金3選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ まさかこれを知らずに法人化を考えてないですよね？ 1つでも知らないと法人化しても一瞬で倒産するので必ず最後までチェックしてください ①キャリアアップ助成金 非正規雇用の正社員...
【 【最大1億円】申請すれば貰える高額助成金5選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 特に4つ目と5つ目は申請ハードルも比較的低いので要チェック ①特定有人国境離島地域社会維持推進交付金 離島で事業拡大行う民間業者などに対し最大1200万支給 1週間の所定労...
【 実は違法な有給休暇の闇5選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ あなたの知らないうちに会社側に有給を搾取されている可能性があるので 必ず最後までチェックしてください 特に5つ目は9割の会社員が知らない事実です 守らなかった場合のペナルティも...
【 実は違法な休憩時間の取り方3選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ ・実は違法な休憩時間の取り方3選 1つでも当てはまったら労働基準法違反で罰則なので必ずチェックしてください 特に最後の3つ目は9割の人が合法だと勘違いしているので要注意 休憩時...
【 実は会社を辞めたら〇〇をしないと100万損します】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 今から言う5つを退職後にしないと最大100万損します 特に5つ目は99％の会社員がしてないので必ずチェックしてください ①国民年金への切り替え 厚生年金の資格がなくな...
【 【社長の悩み】後から残業代を請求】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある社長） えっ？時間外労働で100時間請求！？ 1年分って今になって請求すんのかよ ------------------------------------------...
【 【慰謝料1700万！？】試用期間満了で本採用拒否】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある社長） 最近 事務員として1人採用したんだけど思ったより能力低いし遅刻も多くて困ってるんだよね ワタナベ） でも採用したんだったら最後まで面倒見てあげないとね とある...
【 実は違法な退職の引き止め6選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ ・実は違法な退職の引き止め6選 1つでも当てはまった会社と一緒に罰せられるので必ずチェックしてください 特に4つ目と6つ目は脅迫罪にも当てはまります ①後任が見つかるま...
【 労働基準法で一番重い罪を知っていますか？】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ 9割以上の会社が当てはまっているので、あなたも犯罪をされてるかもです それは 労働基準法第5条の「強制労働の禁止」 要点は ・不当な身体的または精神的拘束 ・労働者の意思に...
【【賢い社長は必ずやってる】退職金準備は企業型DC】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある社長） 社会保険料を安くする方法ってある？ ワタナベ） 1つだけ方法があってそれは企業型確定拠出年金を使うこと 簡単にいうと会社の役員や社員の退職金制度 とある社長） ...
【実は違法な休憩の取り方7選】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ ・実は違法な休憩の取り方7選 9割の人がコレを知らずにタダ働きをしています あなたの会社が当てはまってないか確認しながら見てください ①すぐに戻れるようにする 「休憩中にお客...
【労働基準法で休憩時間は何分必要か決まってますか？】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある相談者） 休憩時間って法律で決まってるんですか？ ワタナベ） 労働基準法で正確に決まってますよ 労働時間が6時間を超えると45分 8時間を超えると1時間以上の...
【自分の会社が実はブラック企業か確認する方法ってありますか？】について動画を更新しました！
弊所代表のワタナベが、日常の身近な疑問を社労士の立場から解説しております。 今回の内容はこちらです。ぜひご覧ください！ とある相談者） 自分の会社が実はブラック企業か確認する方法ってありますか？ ワタナベ） 全部で10個ありますよ 1つでも当てはまってたらブラック確定です とある相談者） ...
